随着人工智能进入我们生活的各个方面，越来越多的人开始关注人工智能的发展，但很少有人关注即将到来的人工智能时代存在的白人偏见和父权制。
研究表明，女性对创新的怀疑和厌恶程度远高于男性。这种对技术创新的恐惧直接关系到这样一个事实：女性经常在社会发展中使用女性作为人工智能的替代品，因此我们可以看到大量模仿女性机器人和女性语音助手。
如果将来大部分工作都是自动化的，并且机器人成为日常生活的一部分，那么最好确保算法对大多数人来说是公平有效的，无论他们是非裔美国人的美国女性还是中国男性。
到目前为止，从事机器学习的人中有85％是男性，因此考虑到程序员可能会将他们的道德和价值观反映到过程中，我们最终可能会获得特权阶级价值。世界以机器人为主导。
根据这一逻辑，未来很可能会出现。由于偏见的道德准则，自动驾驶汽车和自动司法系统更喜欢一种类型的人而不是另一种类型的人。世界上可能充满了人工智能玩偶和女性人工智能助手，但由于大量工作的自动化和家庭价值观的淡化，真正的女性变得无关紧要。
这听起来像是一件可怕的事情，但这绝对不是人类的目标。人工智能应该有种族歧视、性别歧视？技术本身是否有偏见？
世界经济论坛表达了这样一种观点，即女性更多地从事易于被自动化取代的工作，例如73％的商店收银员是女性，97％的收银员可能会失去自动化的普及。
但是，统计数据严重偏向于立即自动化，数据量仍然有限。从自动化的角度来看，未来将会有更多以男性为主的职业受到影响，例如建筑工人、卡车司机和出租车司机。
我们应该关注的主要议题不是自动化将取代什么，而是相关性和需求会增加哪些工作和技能。在这里，女性的长远前景将比以往任何时候都更加光明。同理心、听力、多任务处理、直觉、协作和耐心是在自动化时代特别有价值的重要品质，而机器时代的创造力是、同情、协作将是三个最重要的品质。
从自然和文化的角度来看，女性更有可能从自动化过程中受益，女性的自然同理心和协作使她们在复杂的后工业时代处于有利地位。让我们分析三个最重要的品质：
创造力：虽然计算机能够通过模型识别和相似性分析创造出独特的音乐和艺术作品，但很难享受驱动人类创作杰作的情商模型。随着女性在学术和管理层面变得更加突出，她们将拥有平等的机会和创新渠道。当然，技术将使人们能够进一步寻找新的表达方式并加速创新过程。
同情：根据英国国家统计数据，女性目前在护理和休闲职业中占主导地位。这两种职业都需要同理心和能够将自己置于别人之中的能力。 2015年，约66％的照顾者是女性。
随着人口老龄化，女性将变得越来越重要，更多的女性倾向于成为高级护理人员和心理学家。根据英国《每日电讯报》的一项研究，女性作为照顾者的可能性是男性的两倍，这意味着女性在从事富有同情心的职业时更自然。涉及心理学、教师、物理治疗师、社会工作者、健康教练、婴儿护理专家和许多其他短期工作不太可能被分配给机器人执行，富有同情心的人将有更大的就业市场。
合作：合作是人类的内在品质。人类已经发明了语言和信任系统，使许多人能够为了同一目标而共同努力，而不是动物中的部落和种族因素。一般来说，男性更具竞争力，更有兴趣在竞争中获胜，而女性更倾向于寻求互惠互利，寻求和平解决方案。妇女创造安全环境的自然生理倾向可以促进她们的政治和国际关系。发挥更重要的作用。
就职业而言，男性倾向于高估自己的能力并采取任意行动。女性会削弱自己的技能，并寻求同龄人的帮助。在竞争激烈的、在线学习和团队战斗时代，技能稀缺，我们合作的方式已被证明更有效。21世纪人类的生存面临更多挑战，物种灭绝、空气污染、白色垃圾洪水、气候变化、出现抗药性和抗生素抗性的超级细菌，目前许多生存问题我们需要人类共同需要努力，我们需要比以往更多的同情、创新和协作。
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