DARPA颠覆性创新方法与数字孪生体

引发产业变革的颠覆性技术是以技术取得重大突破为基础和前提,以该项技术为核心的产品对传统运行模式有巨大改变,这意味着巨大的市场,这反过来对产业组织模式、生产制造模式和商业运行模式产生重大影响。

作为开展颠覆性创新的典范,DARPA被越来越多的国家、政府部门和大型企业所追随,其争相参照DARPA模式开展颠覆性创新。然而迄今鲜有能与DARPA相匹配的成就,对于如何才能再建一个辉煌的DARPA还没有共识。

DARPA在官方网站上表示,其使命是负责“改变游戏规则”的高风险、高回报技术研发,“避免技术突袭并谋求对对手的技术突袭”,保持美国在最新军事技术方面的领先地位。

工业4.0研究院是国内明确标杆DARPA的独立研究机构,结合到相关实践,笔者谈谈颠覆性创新方法,并结合到DARPA在2009年提出数字孪生体的成因,回顾过去10年的做法,并预测DARPA在未来10年将如何进一步推进数字孪生体。

一、认识颠覆性技术

从本质上来讲,颠覆性技术是采用科学原理进行的创新实践,或者由技术集成创新而产生的具有突破性的融合技术,它对相关技术具有替代性,而且具有广泛的应用价值,并将对产业发展产生革命性影响。按照工业4.0研究院院长胡权的看法,颠覆性技术是驱动工业革命的动力。

引发产业变革的颠覆性技术是以技术取得重大突破为基础和前提,以该项技术为核心的产品对传统运行模式有巨大改变,这意味着巨大的市场,这反过来对产业组织模式、生产制造模式和商业运行模式产生重大影响。

颠覆性技术被称为“改变游戏规则”“重塑未来格局”的革命性力量,对人类社会有广泛且深刻的影响:推动人类文明的演进发展、影响世界强国的更替兴衰、决定一个组织的生死存亡、改变人们的生产生活。

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图1 DARPA于2021年征求颠覆性技术的通知

人们迫切希望获得颠覆性技术,然而并无公认的方法主动发现颠覆性技术,对于DARPA的颠覆性技术方法,不少人认为这是一种“艺术”,并没有发现颠覆性技术的制度和流程,至少在现有科层制体系下,基本上找不到孵化DARPA的可能。

中国工程院牵头做了发现颠覆性技术的努力,并形成了《引发产业变革的颠覆性技术内涵与遴选研究》,它采用三个步骤去遴选颠覆性技术,分别为:第一,综合国内外各类颠覆性技术研究报告与技术热点,形成“技术选项清单”(313项技术);第二,依托院士智慧与专家力量,在“技术选项清单”的基础上,开展问卷调查;第三,根据问卷调查的结果,进行多渠道技术补充,形成“技术备评清单”(165项)。

经过分析,中国工程院确定了26项引发产业变革的颠覆性技术,具体如下:

无人驶交通系统技术、新能源汽车动力技术、区块链技术/数字货币、智能计算与智能化软件、大数据开发与利用、人工智能及脑认知的形式化、生物3D打印先进制造技术和设备、超导材料、面向高效能量转化与存储的纳米材料技术、碳纳米管及石墨烯等碳基材料制备技术、新一代核反应堆技术、能源互联网、天然气水合物大规模安全经济开采关键技术、规模化新型电能存储技术、井下油水分离同井注采技术、数值天气预报、建筑工程的3D打印(建造)技术、现代高效节水灌溉技术、超级高速铁路、纺织全流程智能制造、新型农药、农作物先进育种技术、基因编辑技术、健康医学、生物医药、慢病防控工程与治疗关键技术。

这些技术非常专业,笔者难以对此进行评价,但估计读者也难以对它们进行判定。既然是颠覆性技术,那么恐怕不是常人可以想到的,更不太可能是由拥有几十年“经验”的院士选出来的,这也是DARPA聪明之处,它的正式雇员中没有任何院士。

二、DARPA的组织方式

跟国内研究机构动辄几百上千的庞大组织方式不同,成立于1958年独立于三军的国防部机构,拥有200名雇员,它设立七个技术项目办公室,大致有100名项目经理,每年可以获得30亿美元预算,管理200多个研究项目。

从预算经费比例来看,DARPA的投入仅占国家研发资金不到1%,即便在国防部范围比较,它也只占研发、试验及评估预算的4%。但正是这么少的预算,它提出了全世界为之疯狂的互联网、GPS和数字孪生体等颠覆性技术。

为了避免传统官僚体系的影响,DARPA采用了“专业领域部门–技术项目经理人”的两级决策为核心的组织结构,有常任专职、常任兼职、聘任专职和聘任兼职等4种方式,要求项目经理跟项目捆绑,一旦项目经理离开,项目也就终止了。

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图2 DARPA组织架构图(转自中国工程科学)

不管外部环境如何变化,DARPA一直坚持“开发未来武器系统”“保持美国的技术领先地位,防止潜在对手意想不到的超越”的使命定位,对于任何异想天开的技术概念,DARPA也会耐心的听取,如果觉得有必要,就会投入资金进行验证和工程实践。

值得注意的是,DARPA非常强调自己的颠覆性创新定位,避免自己成为另一个NSF或者AFRL。

在20世纪60-70年代初期,不时有专家建议集中管理国防部基础研究,划归DARPA统一管理,但DARPA明确拒绝了这一提高“管辖范围”的建议,因为把自己变成国防部的NSF,显然不是DARPA的定位和价值。

各位读者从数字孪生体概念的发展可以看到,DARPA提出数字孪生体概念之后,通过两三年的验证之后,就移交给AFRL去进一步研发和最终使用了。这种成熟一个项目放手一个的工作模式,避免了DARPA做自己不擅长的工作,继续保持颠覆性创新的活力。

更重要的是,通过自己稳定的定位,坚守组织的独特定位,不唯利是图,盲目扩张,有助于DARPA获得兄弟单位的支持和合作。

三、下一个10年的数字孪生体

工业4.0研究员副院长王明芬写了《DARPA提出数字孪生体并隐身其后之根源》一文,很好分析了DARPA在2009年提出数字孪生体概念之后,就退居二线,思考美国军事革命应该解决的根本问题。经过10年时间的思考,DARPA似乎找到了下一个问题。

数字孪生体作为物理世界和数字空间交互的技术体系,能够发挥颠覆性技术的潜力和价值。

DARPA对此显然有深刻理解,但它在提出数字孪生体概念之后,对于这个概念替代系统工程的价值,似乎有点缺乏自信,因此甘愿作为辅助力量,帮助AFRL、DASD(SE)和NASA等部门探索数字孪生体在国防应用中的价值。

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图3 DARPA马赛克作战中的无人设备构想

至2018年美国国防部宣布《数字工程战略》,确定了数字孪生体在数字工程体系中的地位,DARPA开始思考下一个10年的数字孪生体议题了。

第一,数字孪生体对于DARPA提出的马赛克作战有价值。

分布式作战模式太需要直观好用的决策工具,如果可以把各种装备数字孪生化,那么军事参谋人员就可以快速获得各种信息,相关指令还可以及时更新到各种装备系统中去。

根据翼络数字国防工作小组的研究,利用数据链Link16,目前美国军方已经可以实现指控数据的分布式处置,如果辅以无人系统(例如无人机、无人船等),那么在敌方截断了空天通信的情况下,可以迅速建立区域或某个特定范围的战时通信,利用相关中继方式,能够继续指挥作战。

这在DARPA委托给兰德的研究报告中,已经做了说明和验证。

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图4学习内省控制项目的展示图

第二,为了解决大国竞争的挑战,针对海洋作战需要,启动了多个数字孪生装备项目,包括水下无人装备(DELTA,Defining and Leveraging digital Twins in Autonomous undersea operations)和学习内省控制(LINC,Learning Introspective Control)。

国内对水下无人装备的分析已经较为充分,对于学习内省控制项目,了解的并不多,这实际上是DARPA把数字孪生体引入到机械系统中去了。它要求完成两项任务:任务一是使用板上传感器和促动器实现学习型控制;任务二是实现环境感知(Situational Awareness)和指引。

DARPA看起来对于数字孪生体工程已经有心得,在下一个10年,它如何推进数字孪生体的颠覆性创新,是一个更值得学者专家探讨的实际案例。

总而言之,从DARPA过去以及现在的颠覆性创新方法来看,本质上没有特别难以理解的地方,如果非要说有什么难以理解和接受,那就是模仿它的机构难以接受不确定性,这才是迄今未出现第二个DARPA的原因。

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